中层干部跨乡镇、部门竞职上岗工作开始 推出29个中层职位

梦江南

昨天上午，我市召开中层干部跨乡镇、部门竞职上岗工作会议，这标志着此项工作开始实施。实施市委常委、组织部长朱敏龙到会讲话。

　　朱敏龙指出，开展竞职上岗工作，是深化干部人事制度改革、提高选人用人公信度的有效途径；是优化干部资源配置、激发干部队伍活力的重要举措；是丰富干部工作阅历、助推干部成长成才的有益探索。

　　朱敏龙要求各级各部门，在充分认识开展竞职上岗工作重要意义的基础上，着力优化结构，在扩大选人视野上加强探索，注重选拔职位的多样性，条件设置的合理性，注重调动各方参与的积极性；要注重能力导向，加强探索，努力使选拔出来的干部能更好地适应岗位要求，履行岗位职责，胜任工作；要坚持公开公正，在扩大选拔民主上加强探索，切实增强竞职上岗工作的公开性和透明度，全程公开信息，扩大群众参与，实施全程监督。

　　朱敏龙提出，此次中层干部跨乡镇、部门竞职上岗推出职位多、涉及面广、程序多、时间紧、要求高，市委十分重视，干部群众十分关注。为此，各乡镇（街道）、市直部门单位要高度重视，明确任务，落实责任；广泛宣传，营造氛围；规范操作，精心实施；强化监督，严肃纪律，全力保证竞职上岗工作顺利、有序进行。
                                                                                        转自上虞日报